職場

最敬業的廁所清潔工

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「虛心」的人或「心靈貧乏」的人,就是願意承認心靈有需要的人,這比自滿得意的人,更能體察自己的不足,以致單單倚靠神而不是倚靠自己的長處。每個人都有他可以分享的知識領域、技能與經驗。一個「虛心」或「心靈貧乏」的人可以從別人生命中發現、挖出一些寶藏。

金飯碗的工作

4金飯碗的工作

總之,各種飯碗的「質地」並不重要,而重在勞力去「捧」的那過程,和在其中是否見證了神、受到了經練((傳3:10)、被鍛製成合主旨意的器皿。上帝賞賜給我們的皆是「金飯碗」,我等不能捧著這碗去「要飯」。就牢牢記住經上說的,「使我也不貧窮,也不富足,賜給我需用的飲食」(箴30:8);「人活著,不是單靠食物,乃是靠神口裡所出的一切話」(太4:4)。這樣就不至貪心,也易知足,幹起活來不再辛苦抱怨,而是身心靈的一種愉快享受,最終利己、益人並榮神!

乘著夢想與信仰的雙翼前進 ─專訪郭忠信

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郭忠信弟兄,緬甸華僑,出生於戰亂中的中國。二十八歲時,因緬甸「6•26」排華事件的影響,來到美國,開始了他的新生活。他完成了史丹福大學(Stanford University) 的學位,成為世界第一組MOSET高壓半導體的發明者,同時也是美國最大傷殘鑑定公司QTC的共同創建者。如今,古稀之年的郭忠信,是郭氏家族基金會(Kay Family Foundation) 的董事會主席,透過此基金會,提供信仰、教育、醫療、文化藝術四個領域的社團資助,並幫助中小企業及非營利組織提升管理效率。這位「美國夢」的實踐典範,如何在信仰的帶領下,維持一顆謙卑及倚靠神的心,在職場上作見證,請看本篇專訪。

工作,其實是祝福

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幸虧神吩咐亞當修理看守伊甸園,吩咐尼希米重建耶路撒冷的牆垣,吩咐約拿傳福音給尼尼微城裡的人,呼召彼得傳福音給猶太人,呼召保羅傳福音給外邦人。工作給我們有機會與神同工,有機會成長,有機會經歷神的真實,有機會經營有價值、有意義的人生。神給我們有工可作,確實是極大的恩典。

快樂上班族

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人一天二十四小時的時間可以均分為三等份。第一段的八小時,我們用在睡眠;第二段的八小時我們用在工作;第三段的八小時,我們用在打理生活細節,例如買菜、看報、吃飯、運動、聊天、送小孩上學、照顧父母、打橋牌、剪草、種花……工作八小時可以說是人醒著的時候,所做時間最長的單一項目。所以工作是否愉快、是否有意義,與你的健康、心情有直接關係。

互通的橋樑

我們所期待的職場宣教是「門徒行動」的宣教。既然職場裡面有不少基督徒對傳福音有負擔,就不要浪費這麼重要的資源,要讓基督徒從異象中凝聚起來,使這種異象成為宣教的動力,不再停留在內聚和安頓,重新訂定團契存在的目標和方向,保留原來的團契,但先讓團契轉型成「宣教的發電廠」,不再只為個人的需要禱告,而是將宣教的需要放在禱告之中。